还没找到外贸工作的，可以试试换个title

对于那些怀揣着投身外贸行业梦想的求职者而言，求职过程中可千万别再一味地死磕 “外贸业务员” 这单一岗位名称了。宏鹏发发现要是仅用这一个关键词搜索，能发现的招聘公司数量少得可怜，翻来覆去就是那几家，极大地限制了自己的就业选择范围。想要拓宽求职视野，获得更多的机会，适时更换岗位搜索关键词（title）是关键。

诸如 “海外销售”“外贸销售工程师”“销售代表”“外贸销售”“国际销售客户代表”“海外销售经理” 等岗位名称，都值得纳入你的搜索范围。当你使用这些不同的名称进行搜索时，就会惊喜地发现，许多之前未曾出现在你视野中的公司纷纷涌现，就业机会也随之大幅增加。

虽说这些岗位在本质上大多与销售业务紧密相关，但深入探究后会发现，它们各自的具体要求和工作内容存在着明显的差异。一般来说，中小型公司或者贸易公司，在发布招聘信息时，更习惯使用 “外贸业务员” 这一名称。这类岗位通常更注重业务的基础操作，比如客户开发、订单跟进等，对综合业务能力的培养较为全面，适合外贸新手积累经验。

而大型企业在招聘时，则更倾向于使用 “销售代表”“销售工程师”“海外销售” 等名称。这些岗位往往对求职者在产品技术方面的掌握有着更高、更具体的要求。例如，“外贸销售工程师” 除了需要具备基本的销售技巧外，还得深入了解产品的技术原理、性能参数等，以便能够为海外客户提供专业的技术解决方案，解决客户在产品使用过程中遇到的各类技术问题。

所以，无论你是打算在年前冲刺一把，还是计划年后开启求职之旅，都千万不要在 “外贸业务员” 这一棵树上吊死。宏鹏发建议可以多尝试使用不同的岗位名称进行搜索，深入了解各个岗位的具体要求和发展前景，结合自身的优势和职业规划，精准投递简历。如此一来，你才更有可能顺利找到那份心仪的外贸工作，开启精彩的外贸职业生涯。你在找外贸工作时，还遇到过哪些困惑呢？欢迎与宏鹏发分享交流。